第一章 总 则
第一条 云南外事外语职业学院大学生艺术团（以下简称“艺术团”）是由学院具有艺术特长的学生组织建立，以“科学的理论武装人，以正确的舆论引导人，以高尚的情操塑造人，以优秀的作品鼓舞人”为指导思想，代表云南外事外语职业学院大学生艺术水平的文艺团体。
第二条 艺术团宗旨
丰富广大学生的业余文化生活，引导全院学生业余文化生活健康有序的向前发展，促进精神文明建设，使我院大学生综合素质得到进一步提高。营造良好的校园文化氛围，为每一个有艺术特长的学生提供充分展示自己才能的空间。真正成为丰富全校学生业余文化生活的骨干力量，展示我院学子的精神风貌。
第三条 艺术团的任务
服从、服务于我校整体的校园文化建设，体现思想性、教育性和艺术性的统一，深入学生生活，弘扬民族精神，宣传党和学校的方针政策，体现时代特征，促进优良学风和校风的形成。定期进行艺术训练和汇报演出，丰富我校师生文化艺术生活，提高学生的审美能力和人文素质，促进校园精神文明建设。艺术团要以演出交流活动为主，加强与社会文艺界联系，代表我院参加各项文艺演出及比赛。
 
第二章 机构设置及职责
第四条 组织机构
艺术团下设团委指导教师、艺术团团长、副团长。根据实际情况设各队、团、部长：舞蹈队队长、礼仪队队长、主持队队长、合唱团团长、话剧团团长、秘书部部长。
第五条 工作职责
（一）艺术团团长
1．根据艺术团整体工作职责、全面负责艺术团工作、处理日常事务，负责新成员的招收及管理工作；
2．负责艺术团工作任务的制定、督促、检查及其艺术团内的表彰奖励和惩罚等工作；
3．负责全团的正常运作及对外演出业务，使艺术团不断发展；
4．负责协调好艺术团与有关部门的关系，争取各方面的支持；
5．完成上级组织交给的其它任务。
（二）艺术团副团长
1．抓好艺术团成员的思想建设、充分调动成员的工作积极性；
2．根据各自分工负责相关队伍的领导工作；
3．负责提出、考核所负责部门的领导人选；
4．负责考核艺术团成员的工作情况。
5．协助团长主持艺术团工作，并负责处理日常事务；
（三）各分团（队）长
1．组织本队队员训练、排练；
2．与本队队员一起编排节目，在专业基础上起到指导和教练的作用；
3．帮助专业落后的同学进步，及时向艺术团指导老师汇报本队情况。
（四）各分团（队）副队长
1．有很强的专业能力，协助队长编排节目，帮助专业落后同学进步，提高整个队伍的专业水平；
2．负责考勤，对队员训练缺到情况进行准确的记录。
第六条 艺术团下设主持队、合唱团、舞蹈队、礼仪队、话剧团、秘书部
（一）主持队：
演出类型：主持各类节目。
要求：1．形象气质好，声音条件好；2．拥有深厚的表演功底，对各类文学作品有独特的见解；3．有主持各类节目的经验和专业知识；4．有较丰富的舞台经验。
（二）演唱团：
演出类型：合唱、独唱等各种演唱类节目。
要求：1．有民族、美声、通俗三种唱法中的任意一种唱法功底；2．有较丰富的舞台经验。
（三）舞蹈队 ：
演出类型：群舞、独舞、伴舞等各种舞蹈类节目。
演员要求：1．有民族舞、现代舞等任意一种舞蹈基础；2．有较丰富的舞台经验。
（四）礼仪队 ：
演出节目类型：形式多样的模特秀表演、各类会议和活动的礼仪工作。
要求：女 168cm以上，形象好气质佳；2．有较丰富的舞台经验。
（五）话剧团
演出类型：话剧、小品、音乐剧、相声。
要求：热爱表演，舞台表现力强。
（六）秘书部
1．由学生中文笔出色，组织沟通能力强，富有极强责任心的同学担任；
2．艺术团成员的登记工作，管理艺术团成员档案；
3．各项活动的通知、记录、联络、总结工作；
4．安排艺术团的日常事宜，制定相关的管理制度；
5．提前做好加分（请假）人员名单，包括每个团员的姓名、学院、学号、年级、联系电话等，将加分名单在每学期第1周上交各个学院；
6．在各项活动筹备过程中，为各部门分配临时工作；
7．形成并保存艺术团文字、图片资料。
 
第三章 团 员
第七条 大学生艺术团成员录用办法
（一） 录用范围
艺术团成员将从全校学生中，结合个人特长和意愿进行选拔。凡具有一定艺术特长和艺术素质，有一定演出经验与技巧，热心参与校园文化活动，具有团队精神和奉献精神，责任心强、能吃苦耐劳、学习刻苦努力的我校在校学生均可报名参加。
（二） 录用时间
1．统一招收新成员时间为每学年开始阶段，即每年9－10月，由艺术团组织宣传和面试，从新生和低年级学生中招收。
2．平时吸收的新成员选拔录用，由各部门负责人负责考核，报艺术团备案后可以录用。
（三） 报名
1．每学年开学后，下发艺术团招新文件及通知，设立报名咨询台报名登记。艺术团活动中心（具体地点以通知为准）登记申请加入。
2．要按要求认真填写报名登记表，根据安排准时参加面试。
（四） 考核测试
1．新成员加入艺术团应通过测试并达到相应的要求。测试在指导教师的监管下由团长和团队负责队长安排进行，包括初试和复试两部分。全部采用面试方式。
2．面试根据不同演出团性质分别进行，新成员可兼报。
3．新成员录用名单将张榜公布，并向所在学院进行通报。
（五） 录用与退团
1、根据大学生艺术团下设的各演出团队，每学年选拔录用一定的新成员。
2、学生加入艺术团时必须保证遵守艺术团的规章制度和纪律、按时参加活动、按要求完成培训和演出任务，不无故缺勤、退出等。
3、学生艺术团团员分为正式团员和预备团员两个层次，预备团员为期一个学期，经考核合格者方可成为正式团员同时颁发艺术团团员聘书。
4、艺术团成员欲退团者，需个人提出申请，经团内批准后，方可办理退团手续。
第八条、团员享有的权利
有选举权和被选举权，有参加艺术团组织的各种培训、讲座、训练等各项活动的权利；表现突出或有较大贡献者，有享受奖励的权利；对艺术团的组织管理、业务培训、艺术指导等方面提出建议和批评的权利。
第九条、团员应履行的义务
有遵守艺术团管理条例的义务，有管理爱护艺术团财产的义务，有参加学院组织的文艺演出和代表学院参加校级以上比赛的义务，艺术团成员有义务积极热情地为校园文化建设服务。要有强烈的责任感和主人翁精神，维护艺术团的荣誉，不得有损坏艺术团声誉的言行。严格考勤制度，按时参加各种活动，不迟到，不早退，有事必须向指导老师或团长请假。尊敬老师，尊重艺术团管理干部，服从组织管理，刻苦训练，发挥特长。爱护艺术团财物，损坏照价赔偿。
 
第四章 活动形式与内容
第十条 艺术团业务性活动采取日常训练和短期集训相结合的方式，训练时间以周四至周日晚上为主，其他课余时间为辅，包括基本理论学习、基本功训练和节目排练。
第十一条 艺术团活动内容包括年度汇报演出，完成上级交给的演出任务，参加校内外各种规模、性质的巡回演出、慰问演出和礼仪活动。团内每学年进行一次总结表彰。
 
第五章 组织制度
第十二条 纪律要求
（一） 大学生艺术团是以个人志愿、学校组织和受一定的规章制度约束而组织起来的团体，艺术团团员应服从组织管理，自觉维护本团的名誉；
（二） 艺术团的干部是艺术团工作、活动的骨干，必须具备德艺兼备、工作热情高、责任心强、有吃苦奉献精神、关心队员等条件；
（三） 艺术团的干部由艺术团老师指定和民主选举相结合而产生；
（四） 艺术团训练、排练和演出，艺术团会议等严格执行考勤制度；
（五） 艺术团成员必须遵守学校的规章制度，要学习、遵守艺术团章程、制度和纪律。
第十三条 例会制度
（一） 艺术团每半月定期召开各团（队）长，副团（队）长以上干部会议，会议内容包括工作交流，增近情感，讨论活动的开展，本时间段工作完成情况及下个时间段的工作计划，并由秘书部做好会议记录。
（二） 每学期末召开总结会议，汇报本学期艺术团组织完成的各大小型活动，及各团（队）参与的各种校内外演出活动，展示团队文化，总结本学期的工作、训练，并收集整理资料，并由秘书部做好会议记录和档案工作；
第十四条 奖惩制度
（一） 团员如在各项活动中表现积极，为学院做出贡献等，视情况给予院优秀学生干部、院优秀学生、院优秀团干部、院优秀团员等荣誉称号。
（二） 专业技能出色，排练（开会）、演出中无违纪现象者，将有资格代表学院出访交流以及参加省市级、国家级演出及比赛（学校负责推荐）。
（三） 代表学院在省级以上（含省级）重大比赛中取得优异成绩、为学校争光者，艺术团会在校内进行广泛宣传，同时向教务部门提出申请加奖励学分。
第十五条 大学生艺术团操行分加分标准
（一）艺术团团员基础分：2分；
（二）礼仪队，参加一次礼仪活动加0.5分；
（三）舞蹈队队员参加一次演出加1分；
（四）演唱团团员参加一次演出加1分；
（五）话剧团参加一场演出加1分；
（七）主持队主持一台节目加1分；
（八）加分上限不超过10分；
（九）参加省级（含省级）以上文艺比赛获奖者奖励2分（不折合）。
第十六条 团员考核制度
（一） 对艺术团团员实行学期考核制度。考核依据团员的成绩和训练演出情况分为优秀、合格、不合格三等。
（二） 建立团员档案管理制度。被艺术团正式录用的团员，艺术团统一建立团员档案，记载训练、演出、比赛及奖惩情况。
（三） 日常考核范围
1．训练出勤：团员必须按时参加日常训练，不得迟到早退。如有特殊情况不能参加排练演出，必须向考勤队长及时请假，不得事后请假或找人代假。凡旷到三次者做通报批评处理，迟到两次做旷到一次处理；
2．训练态度：以积极热情的态度投入到艺术节目训练之中，以大局为重，服从团内统一安排；谦虚好学，以高度的责任心积极进行训练并参加演出，注重团结协作；
（四） 连续两次考核优秀者，学年末将进行表彰。连续两次考核不合格者，将直接从艺术团除名。
第十七条 训练演出管理制度
（一） 艺术团队根据各自训练计划，充分利用业余时间开展训练。
（二） 为了保证各团（队）完成每学期训练演出任务，要求各队本着事实求实、认真负责的原则，详细填写《训练演出记录》，不得徇情，违者严肃处理。
（三） 《训练演出记录》内容包括：训练演出考勤表、训练内容。
（四） 《训练演出记录》中各项内容各团（队）长要认真填写，各项计划要逐一落实。每学期末由秘书部进行审核存档。
（五） 艺术团成员要爱护训练时的音响、道具、服装及其他训练设施，使用完毕要及时整理、清洗并归还。由于个人原因造成损坏或丢失的，要根据情况予以赔偿。
第十八条 资产管理制度
（一） 艺术团经费由学校拨付，鼓励争取赞助。
（二） 艺术团的音响、服装、道具等设备由各团（队）长协助副团长负责管理，统一登记备案，并定期清洗，妥善保管。
（三） 舞蹈室由舞蹈队和礼仪队共同使用、合唱室由演唱队和话剧团共同使用、主持队教室单独使用，每个场地训练时间需两队共同商定。使用场地时要爱护公物，注意卫生。
第六章 注意事项
第十九条 凡违反艺术团章程，拒绝执行艺术团决议及艺术团委派任务，或有损害艺术团利益和声誉的言行，直接上报团委进行处分并团内除名。
第二十条 有下列情况之一者不予评优
（一） 一学期内，无故缺勤累计三次；
（二） 违反校纪校规，被通报批评者；
（三） 损坏艺术团财务设备，不服从管理者；
（四） 因个人原因影响演出进行，损坏艺术团声誉者；
（五） 未经艺术团允许，私自外出演出者。
第二十一条 有下列情况之一者劝其退团：
（一） 业务素质难以达到艺术团标准者；
（二） 健康状况不适于从事艺术团活动者；
（三） 艺术团活动经常缺席者。
 
第七章 附则
第二十一条 本管理办法自公布之日起生效。
第二十二条 本管理办法解释权归云南外事外语职业学院团委。
        
                                                                                                                                     云南外事外语职业学院团委